2021年公司党支部党风廉政建设和反腐倡廉工作总结

2021年我公司根据集团总公司安排部署，以兵团“推进改革落实年”“作风建设提升年”为契机，以深入推进反腐倡廉制度创新为要求，以促进公司作风建设为目标，以开展党风廉政建设教育为重点，上半年党支部能够严格按照“第一议题”、“三会一课”“主题党日活动”要求，抓好党员的日常学习、教育和管理工作，抓党风廉政建设和反腐倡廉建设，落实一岗双责，扎实有效地开展党风廉政建设和反腐倡廉工作。现将工作总结如下：

一、领导班子高度重视，做到党风廉政建设常抓不懈。

加强党组织领导，狠抓工作落实，确保全面从严治党，各项任务落地见效。年初与公司实际相结合，提出工作思路和意见建议，研究部署工作。强化落实主体责任，积极构建党风廉政建设长效机制。坚持把落实党风廉政建设“两个责任”作为工作主线，认真把握责任分解、责任考核、责任追究三个环节，在细化、深化、强化上下功夫，严格落实“一岗双责”形成横向到边、覆盖完整、责任落实的责任体系。年初撰写并上报天北城投集团胡杨河旅游文化产业发展有限公司领导班子2020年度工作报告。2021年党风廉政建设工作计划及总结，召开组织生活会，支委组织每名党员对2020年工作、学习、组织生活进行剖析总结。

二、加强领导班子及党员学习教育，营造廉洁行政的良好氛围。

积极组织党支部班子党风廉政建设的学习，及时传达上级文件精神，认真学习贯彻天北城投集团总公司下发的党风廉政建设和反腐败会议精神，贯彻落实好中央、师市党委下发的有关党风廉政建设和反腐败等文件精神，坚持社会主义核心价值体系，以“两学一做”和“四个意识”和纠正“四风”活动及第二十三个党风廉政建设月为契机，深入开展思想教育、法制教育、廉洁自律教育等。把党风廉政建设和业务工作有机结合起来，把反腐倡廉意识和观念渗透到干部职工工作生活中，大力推进党风廉政文化建设，为我公司各项工作又好又快发展提供坚强的纪律和作风保证。

（一）结合集团公司党委警示教育会议要求，旅游公司召开了警示教育大会。组织学习《刘新建在中共第七师胡杨河市纪律检查委员会九届六次全会上的讲话》、《强化政治担当践行初心使命为深入推进新时代七师胡杨河市事业全面发展提供坚强保障-在中国共产党第七师胡杨河市第九届纪律检查委员会第六次全体会议上的工作报告（讨论稿）》、新疆生产建设兵团党委常委、副政委、纪委书记、监委主任邵峰同志《在全面从严治党实践中不断提高政治“三力”》、《习总书记在福建考察重要讲话》精神、《党风廉政建设党委主题责任和纪委监督责任的意见》，《新疆天北城投集团公司论述“两个责任”廉政谈话制度》。传达学习《关于严明元旦、清明节、五一期间有关纪律要求的通知》；传达学习《党风廉政建设“一岗双责”制度》；学习传达赵乐际作得题为《推动新时代纪检监察工作高质量发展，以优以成绩庆祝中国共产党成立100周年》工作报告。按照兵团党委组织部“七一”前开展“学党史庆百年”为主题的党员理论知识测试活动《通知》要求，全体党员积极参加“学党史 庆百年”党员理论知识测试答题活动，做到参与率100%。全体党员测试答题成绩100分“双一百”。全面加强纪律建设，继续保持不敢腐的高压态势。在法定节假前夕提前通过各类工作群向全体干部职工发送节假日廉洁提醒，严明节假日期间的纪律要求。

（二）组织观看警示篇、上党课。观看警示篇《蜕变》、《正风反腐就在身边》第一集政治监督；《不良家风酿悲剧—于林家庭腐败案警示录》（秘密级）。并要求全体党员及入党积极分子撰写2000字笔记。推选党员和入党积极分子参加总公司宣讲及诵读活动，锤炼党性。开展支部书记讲党课3次，讲述中党党史，告诫党员不忘初心，牢记使命。开展微党课学习，支部书记、支委和党员依次参与到《中国共产党新民主主义革命史》党课学习活动。全体党员、党员发展对象、入党积极分子参加别开生面，学习场面热烈。

（三）充分利用好八小时之外，在“阳光城投”公众号转发学习上级发布的各类警示通报案例。按规定安装举报箱。畅通网络监督，举报平台，加强群众监督。

（四）按时上报网评廉政工作动态。截止6月上报网评文章8篇。每月上报廉政工作动态信息6篇。外发党风廉政工作稿件情况。员工关注《阳光投诚》公众号情况转发邵峰署名文章情况。配合集团公司开展作风建设“能力提升年”工作调查问卷和作风建设满意度调查问卷。

三、认真领悟贯彻落实中央八项规定及其细则精神，坚持“三重一大”制度，集体研究议事、决策。

以习近平总书记关于进一步纠正“四风”加强作风建设的重要批示精神及自治区党委落实中央八项规定精神实施细则精神为指导，驰而不息抓好作风建设。在党支部主题党日活动中，组织学习违法违纪典型案例，用身边的典型案例教育党员要明礼知法，心存敬畏，时刻警醒，行有所止。坚持“三重一大”制度，集体研究议事、决策。共计召开公司党支委会9次，学习传达上级文件80分 ，研究落实公司中心工作、重点工作、重大任务、实施方案计划等50余项。确保党务企务政务内容公开，客观真实。在考核考察、人事任免、“三重一大”、物资采购验收等关键事务中，主动做好监督，及时掌握风险点，防患于未然。及时准确较好发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有效推动公司经济发展。

四、加强对公司支委及部门领导党风廉政的日常教育、监督和管理。

（一）严格党员的教育管理。

做到外强素质，內炼本领。在党员的管理上，坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员进行规范化、制度化管理。做好新形势下党员管理工作，从党的纪律、党员义务、组织生活、政治学习等多方面，深抓党员日常管理，充分发挥先锋模范作用。在每周例会和每月总结会议及重大节日之际，都要召开全员大会，总结工作，提出要求，指出工作中和管理中每个人存在的问题。召开公司全体人员会议针对部门领导干部开会不穿正装，会议纪要没有及时下发各部门、上班迟到等问题，提出严肃批评教育。要求大家要讲规矩，遵守公司制度将加强党风廉政建设工作推进力度

（二）开展新员工上岗培训活动。在培训中指出新职工存在问题，有效激发职工爱岗敬业，爱公司如家，努力工作的决心，有效推进公司发展。每月对公司工作纪律、维稳值班、疫情防控、会风会纪、婚丧嫁娶、意识形态、公务接待、民族团结一家亲工作列为重点工作，开展检查，督促绩效综合办根据考勤结果进行绩效扣分和工资挂钩“双向考核”。

五、落实公司党风廉政建设会议制度。上半年召开党风廉政专题会议4次，及时研究部署制定胡杨河旅游公司党风廉政建设的具体措施。研究、布置检查该公司党风廉政建设工作，做到有工作记录，有落实，有检查。

七、严格执行廉洁从政和改进作风各项规定。上半年按要求开展第一第二季度述职述廉工作并上报材料。

九、以党史学习教育和第二十三个党风廉政教育月为契机，开展党性、党风和廉政教育活动。

（一）有计划开展廉政谈话活动。强化党员的政治理论学习，努力提高党员的政治素质，加强对党员的教育和管理。目前已和公司副总经理、综合办主任、各部门负责人、入党积极分子及新员工30人次，廉政谈话保证全员全覆盖。结合他们存在的问题谈话，被谈话人态度诚恳，能够及时改正不足。

开展新上岗员工培训活动，在培训中指出新职工存在问题，有效激发职工爱岗敬业，爱公司如家，努力工作的决心，有效推进公司发展。

（二）组织党章党规党纪教育并测试学习效果。按照兵团党委组织部“七一”前开展“学党史庆百年”为主题的党员理论知识测试活动《通知》要求，全体党员积极参加“学党史 庆百年”党员理论知识测试答题活动，做到参与率100%。全体党员测试答题成绩100分“双一百”。

（三）认真推行主题党日活动“4+1+X”模式，开展党史教育活动。开展“《习近平关于统筹疫情防控和经济社会发展重要论述选编》”、“巾帼心向党 百年正辉煌”、“建党100周年学党史系列活动”、“学习党史守初心 植树造林护家园”、“传承红色基因 砥砺奋进前行”“弘扬端午文化 献礼建党百年”主题党日活动6次。胡杨河旅游公司党支部还与师市文旅局、城投集团物业开展“追寻“红色印记”奋进新征程”主题党日活动1次。参观党风廉政建设教育基地，达到以月促年活动的效果。

十、坚持一岗双责工作制度。

（一）年初与公司签订并认真落实《党风廉政建设“一岗双责”责任书》。能够严格履行“一岗双责”，廉洁从政，在抓好公司业务工作同时，抓好公司党风廉政建设工作，把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责，真正做到“两手抓、两手硬”，使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度。

（二）以兵团“推进改革落实年”“作风建设提升年”为契机，抓党风廉政建设和反腐倡廉建设，落实一岗双责。围绕经营抓党建，抓好党建促发展，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动服务型党组织建设再上新台阶。其次会上最后,接下来研究落实近期重点工作。魏成杰同志周密布置，详细安排，一一和负责人当场对话落实。