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年轻干部铸魂工程递进班学习心得

时间:2024-02-29 11:52:39
年轻干部铸魂工程递进班学习心得[本文共2893字]

传承红船精神 着力开拓创新

年轻干部铸魂工程递进班学习心得

按照县委统一安排,此次有幸参加我县2018年年轻干部铸魂工程递进班培训,本次培训重点围绕党的建设、改革开放、党性教育、廉洁从政、乡村振兴、理论素养、创新科技等方面开展了专家专题讲授+实地参观学习,通过三个星期的培训,我们重温了建党历史,见识到了浙江改革开放的飞速发展,感受到了科技创新的力量。我主要有以下几点心得体会:

一、主要感受

(一)知敬畏、明规矩、守底线

“欲知平直,则必其绳;欲知方圆,则必规矩”。李刚部长的党性教育辅导,《巡视利剑》的纪实警示,家风培养、从政修养、国学文化、安全生产、意识形态的实例讲授,为我们立身立行立言立德提供了学习的榜样。作为年轻干部,要做到对纪律心存敬畏,把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”,公道正派,廉洁自律;要学会懂规矩,做到知晓规矩、认同规矩、遵守规矩、维护规矩,按政策法规办事,做到不越雷池、不乱章法;要树立良好形象,加强家风教育、作风建设,时刻绷紧纪律这根弦,时刻以反面典型警示自己。

(二)勇担当、重实干、善创新

李勇常务自身的成长经历,用大量实例为我们工作和生活解疑答惑,讲述了如何当好一名年轻干部,同时给我们描绘了XX的发展宏图,让我们感受到了XX发展的无限潜力,作为XX的一员,应该勇于担当,求真务实,沉下心来为XX发展舔砖加瓦。

嘉兴南湖瞻仰中共一大会址,追溯红色记性,感受红船精神,南湖革命纪念馆内的每一帧照片、每一部书籍、每一段影像、每一处场景都诉说着那段烽火硝烟的峥嵘岁月。我们驻足观看,心潮澎湃;追溯党史,热血沸腾!南湖红船、虎门销烟……眼前仿佛展开了一幅共产党90多年战斗历程的生动历史画卷,这段“红色文化”的体验,让我们重温了新中国发展壮大的整个艰辛又伟大的过程,也更真切地体会到了“没有共产党,就没有新中国”这句话的内涵,党员集体宣誓更是增强了我们的使命感。

义乌小商品城、青岩刘电子商务、梦想小镇等地让我们看到了浙江的“创业实干、锐意进取、开拓创新”的精神,正是他们的首创、实干、奋斗精神,才创造了“无中生有、有中生奇、无奇不有”的发展奇迹,才有了今天浙江事业的创新发展,才有了浙江改革开放的飞速发展,才有了全国推广的“浙江现象·浙江模式·浙江经验”。浙江改革开放先行者、创业者既发扬“苦干实干拼命干”的精神,又注重“科学谋划”的创新思维令人叹服。

(三)勤学习、善思考、强服务

“工欲善其事,必先利其器”,面对新形势、新任务、新要求,年轻干部要常怀一颗学习的心。一是学文件、学政策,学习党的十九大精神,学习习近平总书记对四川工作系列重要指示精神,丰富理论知识,加强业务素质,提升工作能力;二是要学先进,找差距,补短板,学习浙江发展经验,结合自身实际,找准发展思路,补齐发展短板;三是要学主动学、针对学,要牢固树立终身学习的观念,爱读书读好书善读书,做学习型的年轻干部,要善于向人民群众学习,向同事学习,向领导干部学习,要学习领导的方法与艺术,学习领导的为人与处事,学习领导的胸襟和气度。

“行成于思,毁于随”,网络舆情处理、招商引资、政府公共危机处理启示我们年轻干部要多思考、多分析、多调研、多比较、多总结,做到既能“低下头”抓好具体工作业务落实,又能“抬起头”跳出业务总结经验、把握规律,多问几个“为什么、怎么做、是否还有其他好的办法措施”,时刻在思辩中研究工作、推进工作。要准确把握热点、难点、焦点问题,学会举一反三,找准解决问题的着力点和切入点,勤于思考、善于思考,逐渐提高自己的思维水平和办事能力。

桐庐行政服务中心让我们领略到了行政审批“最多跑一次”的便捷,“最多跑一次”是服务型政府的最好注解,能有效解决企业和群众办事“最后一公里”问题。年轻干部要牢固树立为人民服务的宗旨,与时俱进,改进工作模式,提高行政效能,以实际行动推动全面深化改革,让企业和群众多办事少跑路,为企业“松绑”,为创业“加油”,增强政府公信力。

二、启示

此次递进班培训,学习到了许多知识、经验,见证了浙江发展取得的非凡成就,让我受益匪浅,有很多地方值得学习借鉴,主要有以下几点启发:

(一)秉持“创新发展”理念,力促产业兴旺

“发展才是硬道理”,要立足XX发展实际,以可持续发展为取向,以绿色生态资源为基础,秉持“创新发展”理念,推动资源高效利用,以创新理念发展产业,增强农业科技创新力,加强茶叶、中药材、肉牛等优势特色产业全产业链技术创新,构建现代农业产业体系,实现农业发展转型升级。突出发展问题导向,创新探索“现代家庭工业”模式发展,推动形成“一乡一业”的乡村产业布局,强化资本积累,加快产业集群发展,深化产业结构,延伸产业链,提升产业价值链,以做大第一产业、做强第二产业、做优第三产业为目标,推进三产融合发展。强化品牌意识,推进品牌体系创建,打造产品区域品牌,围绕茶叶、肉牛、黄精、漆树、竹等产业培育一批有区域特色、发展潜力大的农产品进行三品一标认证,实现农业品牌化经营,推动传统农业向商标品牌农业转变,全面提升产业规模化、集约化、市场化发展水平,加强品牌营销力度,搭建产品营销平台,打造现代信息数据平台,提高品牌知名度,实现农业由生产导向、产量导向向消费导向、向质量导向的转变,力促产业兴旺。

(二)把握“革故鼎新”内涵,推动全面深改

浙江率先改革,敢为人先,大胆探索,勇于实践,在多个领域率先改革,创造了体制机制的先发优势,为区域发展赢得了先机,这实际上就是“革故鼎新”的真实写照。我们要把握“革故鼎新”的内涵,深入推进供给侧改革,深化农村土地改革,盘活农村土地经营权,利用生态环境和历史人文等资源发展乡村旅游、康养产业等现代农业项目。学习借鉴浙江省“千村示范万村整治”的先进经验做法,因地制宜推进农村厕所革命专项行动,强化农村厕所粪污治理和农村生活污水治理,加快补齐农村基础设施短板,探索建立管护长效机制,全域推进农村人居环境整治工作,用力推动干净整洁村和美丽宜居村建设见实效,确保农村面貌得到根本改善。在各领域深入推进“最多跑一次”改革,推行互联网+政务服务,探索一站式受理、全流程服务新模式,破除改革堵点、消除改革痛点,全力打造高效便捷政务服务新体系,做好“松绑减负”、“简政放权”工作,做好政府服务工作,为企业牵线搭桥,充分尊重、保护、支持群众和企业的首创精神,促进各项发展全面升级,全面激发改革创新活力。

(三)发扬“苦干实干”精神,狠抓工作落实

“空谈误国,实干兴邦”,年轻干部思想上要肯干,要对工作有激情,甘于奉献;行动上要敢干,把责任扛在肩上,勇往直前,无所畏惧;关键还得要苦干,要脚踏实地,以身作则,主动担当担责,做一名实干家。要以大学习、大调研、大讨论为抓手,抓好工作调研,增强工作执行力,强化综合服务保障能力,确保各项决策部署落地落实。乡村振兴的蓝图,要靠真抓实干来绘就,要在乡村振兴中打好硬仗、打好攻坚战、打好,必须让担当的正气、拼搏的锐气、实干的豪气更足更浓,以想干凝聚力量,以敢干展示气魄,以会干增强本领,一刻也不懈怠、一刻也不停顿、一刻也不放松。 

(四)强化“为民服务”意识,提升服务水平

一是要树立群众观念,“只有树立群众观念与群众打成一片,才能掌握民情民意,才能工作不脱离民情民意、真正为百姓办实事。二是要深入群众,坚持“从群众中来,到群众中去”的工作方法,进一步改变工作作风,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真心关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事。三是要始终牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,以实现好、维护好、发展好人民的根本利益为己任,始终保持同人民群众的血肉联系。四是学习枫桥经验,坚持把民生工作放在首位,创新社会管理,探索建立党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的“多元治理”模式,实现基层社会治理主体的多元化;加快推进自治、法治和德治的“三治融合”,健全乡村源头治理,提高农村网格管理服务能力,推进三农工作,提高群众幸福指数。

这次学习培训让我感到收获很多,体会很深,启发很大。最大的收获就是进一步解放了思想,更新了观念,丰富了知识,提升了能力。在今后的工作中,我将不断加强学习与锻炼,立足自身岗位,创新工作方法,以实际行动弘扬和践行红船精神,与时俱进,开拓创新。

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